Junior Commercial Procesmanager

BELANGRIJK voor juiste publicatie op website:

• Je kunt hierboven maximaal 1 werkveld tag kiezen ivm de filters op de website

• Vervang de schuingedrukte teksten hieronder door jouw tekst. Dus in rood en bold laten staan

• Bij het veld 'Vereiste ervaring' (hieronder bij details dienstverband) mag je alleen kiezen uit ‘Student HBO’, 'Instapniveau', 'mid-level' of 'ervaren'. Op de website wordt dat getoond als ‘student (hbo), junior/trainee, medior en senior.

• Je moet het aantal uren invoeren

• Een salarisrange op maandbasis is verplicht

• Bij een vast salaris laat je het vakje ‘Min’ leeg

• Vergeet niet een recruiter toe te wijzen (bij Team)

Informatie voor zoekmachines (verschijnt niet op website)

SEO vacaturetitel: (max 50-60 tekens incl. spaties)

Junior Commercial Procesmanager

Meta description: (tussen 120-155 tekens incl. spaties - dit betreft de korte samenvatting onder de vacaturetitel in zoekmachines)

Junior Commercial Procesmanager

--------------------------------------------------------------------

USP 1: (max 50 tekens incl. spaties)

Ontwikkel jezelf op jouw manier

USP 2: (max 50 tekens incl. spaties)

Werken voor een bedrijf met 4000 collega’s

USP 3: (max 50 tekens incl. spaties)

Conclusion is niet alleen werk

Functieomschrijving: ( ← dit niet weghalen!) (max 2000 tekens incl. spaties)

Ben jij klaar om je carrière in de wereld van commerciële processen en tendermanagement te starten? Bij Conclusion zoeken we een enthousiaste Junior Commercial Procesmanager die wil groeien, leren en impact wil maken. Je hoeft nog geen expert te zijn—met maximaal 1 à 2 jaar werkervaring ben je bij ons helemaal op je plek. Wat telt, is jouw nieuwsgierigheid, energie en gevoel voor structuur.

Als Junior Commercial Procesmanager werk je samen met een ervaren collega om tendertrajecten en risicoanalyses te coördineren. Je duikt in commerciële processen, ontdekt hoe grote IT-organisaties inschrijven op aanbestedingen en leert hoe je complexe trajecten in goede banen leidt.

In deze rol:

• Zorg je voor structuur, planning en een strak proces binnen tender- en offertetrajecten.

• Denk je mee met bidteams en challenge je waar nodig de inhoud.

• Organiseer je strategiesessies, reviewmomenten en risico-meetings.

• Stel je risicoanalyses op als ondersteuning voor de business.

• Breng je alle informatie samen tot een sterke, complete offerte.

• Werk je nauw samen met collega’s uit verschillende IT-disciplines.

Geen dag is hetzelfde. De ene keer werk je aan een grote EU-aanbesteding, de andere keer aan een compacte offerte voor een specifieke IT-dienst. Afwisseling genoeg dus.

Jouw vaardigheden: (← dit niet weghalen!)

Je herkent jezelf in woorden als leergierig, gestructureerd en communicatief sterk. Verder:

• Hbo-werk- en denkniveau.

• 0–2 jaar werkervaring (ervaring als procesmanager is mooi meegenomen, maar niet verplicht).

• Interesse in commerciële trajecten zoals tenders, offertes en aanbestedingen.

• Affiniteit met IT – geen diepgaande kennis nodig, wel de drive om het te leren.

• Je kunt sterke teksten beoordelen en bent niet bang om kritische vragen te stellen.

• Je houdt het hoofd koel, bewaart overzicht en schakelt snel.

Wat krijg je van ons: (← dit niet weghalen!)

Omdat jij impact maakt, mag je rekenen op:

• Een salaris tussen € 3.250 en € 3.750 (40 uur).

• Een contract voor 32–40 uur.

• Flexibel werken: 50% thuis, 50% op kantoor.

• Veel kansen om door te groeien via trainingen en opleidingen.

• Een wekelijkse borrel in onze skybar.

• Een warme, informele werksfeer waarin jouw ontwikkeling centraal staat.

• Reiskostenvergoeding of mobiliteitsregeling.