Software Tester

BELANGRIJK voor juiste publicatie op website:

• Je kunt hierboven maximaal 1 werkveld tag kiezen ivm de filters op de website

• Vervang de schuingedrukte teksten hieronder door jouw tekst. Dus in rood en bold laten staan

• Bij het veld 'Vereiste ervaring' (hieronder bij details dienstverband) mag je alleen kiezen uit ‘Student HBO’, 'Instapniveau', 'mid-level' of 'ervaren'. Op de website wordt dat getoond als ‘student (hbo), junior/trainee, medior en senior.

• Je moet het aantal uren invoeren

• Een salarisrange op maandbasis is verplicht

• Bij een vast salaris laat je het vakje ‘Min’ leeg

• Vergeet niet een recruiter toe te wijzen (bij Team)

Informatie voor zoekmachines (verschijnt niet op website)

SEO vacaturetitel: (max 50-60 tekens incl. spaties)

Software Tester

Meta description: (tussen 120-155 tekens incl. spaties - dit betreft de korte samenvatting onder de vacaturetitel in zoekmachines)

Software Tester

--------------------------------------------------------------------

USP 1: (max 50 tekens incl. spaties)

Maatschappelijke relevantie

USP 2: (max 50 tekens incl. spaties)

Samen voor een veiliger Nederland

USP 3: (max 50 tekens incl. spaties)

Samenwerken zit in jouw genen

Functieomschrijving: ( ← dit niet weghalen!) (max 2000 tekens incl. spaties)

Als tester werk je binnen het CVS team aan het ontwikkelen van testplannen en de uitvoering ervan. Je zorgt voor een effectieve aanpak, het duiden van de te testen onderdelen, het ontwikkelen en programmeren van geautomatiseerde tests en het uitvoeren ervan. Je zorgt voor een goede registratie van de bevindingen zodat de ontwikkelaars deze kunnen reproduceren en oplossen. En je maakt rapportages over dekkingsgraad en de status van de testen.

Van nature ben je nieuwsgierig naar nieuwe ontwikkelingen binnen je vakgebied. Je hebt een sterk gevoel voor software techniek en combineert dit met een passie voor kwaliteit. Je balanceert tussen detailgerichtheid en pragmatisch problemen constateren. Dit maakt dat je de kern van het probleem weet te raken en samen met je collega’s tot effectieve oplossingen komt.

Jullie helpen elkaar, geven elkaar constructieve feedback, altijd met het doel om te verbeteren. Daarnaast ben je pro actief, zelfstandig en denk je in mogelijkheden.

Zo maak jij het verschil.

Jouw vaardigheden: (← dit niet weghalen!)

Je onderscheidt je door je kennis en ervaring in het testen van een omvangrijke applicatie. Naast je logische en gestructureerde denkwijze ben je ook bekend met

• het opzetten en uitvoeren van testscripts.

• het opstellen, onderhouden en uitvoeren van (geautomatiseerde) regressietesten.

• Test Automatisering.

En kennis van de volgende onderwerpen is een pre:

• Zendesk, DevOps

• Cypress

• TMap / ISTQBC#, Hoekig

• .NET / Angular

Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, aangevuld met relevante diploma's en certificaten op het gebied van testen, en meerdere jaren ervaring als tester. Je beheerst de Nederlandse taal zowel mondeling als schriftelijk.

Wat krijg je van ons: (← dit niet weghalen!)

In deze rol krijg je een contract voor 32-40 uur per week. Wij hebben er vertrouwen in dat je als softwaretester zult uitblinken, daarom bieden we je, op basis van een fulltime aanstelling:

• salaris dat past bij je kennis en ervaring;

• een bonus van maximaal 1 maandsalaris gebaseerd op je eigen resultaat (30%), dat van het team (30%) en Conclusion Confidential (20%);

• een mobiliteitsbudget, flexlease of een leaseauto;

• budget om kennis uit te bouwen via cursussen, trainingen en opleidingen;

• een vergoeding voor internet (35 euro netto) en thuiswerken (20,95 euro netto)

En voor de volledigheid, daarbij ook nog:

• een laptop en smartphone;

• vakantiegeld 8% van je brutoloon (uitbetaald in mei);

• 26 vakantiedagen (op basis van 40u);